V květnu 2018 začalo platit známé nařízení Evropské unie, které se týká nakládání s osobními údaji – GDPR. Přestože ještě nedávno vzbuzovala tato zkratka v mnoha firmách paniku, nyní již emoce poněkud opadly a mnoho podnikatelů naznalo, že se jich to vlastně příliš netýká. Rozhodně byste však neměli usnout na vavřínech. Přestože si možná myslíte, že osobní údaje svých zákazníků a obchodních partnerů chráníte dobře, je zde několik dalších míst, kde byste se měli soustředit na zabezpečení. Jedním z nich jsou i osobní údaje vašich zaměstnanců.
Jak chránit osobní údaje zaměstnanců
Přestože samozřejmě od zaměstnanců nepotřebujete žádný souhlas se schraňováním jejich osobních údajů, měli byste se zaměřit na to, aby se k jejich údajům nedostal nikdo další. V neprostupné džungli právních předpisů souvisejících s GDPR je velmi složité se orientovat, proto byste kontrolu této části vaší agendy měli svěřit odborníkovi, který se v těchto věcech dobře vyzná. GDPR je součástí pracovněprávní problematiky, na kterou se specializuje pražská advokátní kancelář BOROVEC LEGAL, která patří k nejznámějším právním firmám specializujícím se v oboru pracovní a korporátní právo. Jejím majitelem je známý pražský advokát David Borovec, který má dlouholeté zkušenosti se všemi aspekty pracovního a korporátního práva. Zkonzultuje s vámi všechny vaše vnitropodnikové postupy, které se nějakým způsobem dotýkají nakládání s osobními údaji, odhalí mezery v zabezpečení a pomůže vám je účinně zacelit, aby bylo vaše podnikání plně v souladu s GDPR. Kromě nakládání s osobními údaji nabízí advokátní kancelář BOROVEC LEGAL plné spektrum právních služeb, od sepisování smluv, konzultací, až po zastupování před soudem.
Co se stane, když zanedbáte své povinnosti
Zanedbání povinností s ohledem na GDPR sebou přináší velmi drakonické tresty a finanční pokuty, které mohou být v mnoha případech až likvidační. Nechat si zkontrolovat své postupy kvalitním advokátem se proto rozhodně vyplatí.
